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La digitalización lila contra la brecha de género

11/01/2023

La digitalización resulta un factor clave para las oportunidades en la sociedad actual, por esa razón los planes de digitalización deben incorporar objetivos de igualdad de las mujeres.

IMPULSA TU TALENTO CON LOS NUEVOS PLANES: SHEIMPULSA Y SHEDIGITAL

11/01/2023

En Sheleader creemos que tener un plan de formación y acompañamiento, son factores claves para potenciar el talento femenino.  

Autotest: ¿Cómo estoy? plan Shetransforma - Cloned

11/01/2023

Como primera actividad del plan Shetranforma te proponemos hacer el Autotest: ¿Cómo estoy?, para evaluar como te encuentras desde el punto de vista de tu digitalización y empoderamiento.

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PROGRAMA

El programa contiene un estimulante itinerario de aprendizaje para reflexionar sobre los retos y definir tu plan de mejora de manera práctica.

Módulo 1: Liderazgo y empoderamiento

Descubre la importancia del autoconocimiento y explora tu liderazgo. Análisis DAFO personal; claves para entender tus objetivos y cómo gestionar tu éxito; gestión de la inteligencia emocional.

Módulo 2: Comunicación

Encuentra tu marca personal y aprende a venderla. Claves de una marca personal; desarrollar tus habilidades comunicativas; llevar a cabo un networking efectivo; aprender a vender tu marca mediante el speech de ventas.

Módulo 3: Transformación digital

Conoce las herramientas prácticas del mundo digital y desarrolla tu plan de comunicación y estrategia online. Principales plataformas y programas digitales de trabajo; gestión del tiempo y la productividad; objetivos SMART; posicionamiento en redes sociales.

Descarga el PDF con el programa detallado: SheDigital

En el programa Shedigital vas a obtener las habilidades necesarias de la sociedad digital. Podrás identificar tus fortalezas y puntos de mejora, reforzar habilidades digitales y trabajar tu liderazgo para adquirir obtener una visión innovadora que te permita incrementar tu valor profesional. También podrás acelerar tu carrera, acceder a mejores puestos de trabajo, adquirir las competencias que exige el mercado laboral actual y empoderarte junto a otras mujeres.

OBJETIVOS

  • Aprenderás a realizar un diagnóstico personal de tus competencias, identificando fortalezas, los factores que frenan su progreso y los retos que te propongas para  diseñar una estrategia de mejora.
  • Todo esto te permitirá conocer nuevas herramientas de liderazgo, específicamente pensadas para las mujeres, superando las barreras existentes en el ámbito laboral y romper el techo de cristal.
  • Practicarás el networking efectivo con otras mujeres de diversos ámbitos y referentes de su sector, practicando y mejorando tus habilidades y así mejorar tu red de contactos en los entornos digitales.
  • Aprenderás y pondrás en práctica herramientas digitales para el trabajo en red y en remoto, trabajando tu plan de comunicación online y reforzando la visibilidad y tu posicionamiento online.

CONOCE NUESTRA METODOLOGÍA

  • Women to Woman: aprenderás con mujeres referentes y expertas  que ya han tenido éxito.
  • Aprendizaje interactivo: autotest, sesiones en directo, video tips audiovisuales y contenido autoguiado. 
  • Inspiración: Conferencias VIP con directivas exitosas y mujeres en puestos de decisión de diferentes sectores.
  • Autotest, DAFO y Mentoría: conocerás cómo estás desde el punto de vista de digitalización y empoderamiento, obtendrás una fotografía de tu situación actual y podrás diseñar una estrategia de mejora con ayuda de una mentora durante el programa

Learning by doing: cada formación incluye un trabajo individual autoguiado con uno o más  ejercicios propuestos por la formadora para que experimentes y pongas en acción el contenido de las formaciones